“他山之石，可以攻玉”，为准确把握公立医院发展趋势，深入分析医院当前存在的机遇与挑战，明确医院发展目标定位，推动高质量发展，近日，南华大学附属第三医院党委书记左建宏带领医院部分院领导及职能科室负责人赴浏阳市骨伤科医院、湖南省胸科医院进行交流学习。

11月18日下午，医院一行来到浏阳市骨伤科医院，该院院长李冬敏主持召开座谈交流会并一同观看浏阳市骨伤科医院的宣传片。该院作为一家乡镇医院有近百年历史，以手法复位、小夹板固定、中药内服外敷，拔火罐、针灸、理疗为特长。李冬敏介绍了医院在技术人才方面推行的“老带新”工作，医院经常由高年资医师对年轻医生进行传、帮、带。在技术水平上，他们坚持做到“三不”，即：能中，不西；能以传统手法治好的，不以手术开刀治疗；门诊能治的，不收住院治疗的分级管理模式。因其具有“不开刀、痛苦轻、疗程短、愈合好、花钱少”等特色，深受骨伤患者的欢迎。

浏阳市骨伤科医院副院长罗鹏全程陪同参观，在参观病区时，每个细节都散发着浓厚的医院文化气息，处处彰显人性化理念，特色的标识标牌、温馨的提示牌、规范的护士站等等，均展现了该院医护人员的良好素养及病人至上、关爱病人的理念。双方人员在参观中展开了积极有效的交流。

（于浏阳市骨伤科医院交流学习）

11月19日上午，医院一行来到湖南省胸科医院，该院党委书记何晓代表全体干部职工对南华大学附属第三医院一行表示热烈欢迎，在会议室他们用PPT形式介绍了医院近年来的发展情况，并就疾病防治、内涵建设、品牌打造和绩效分配等方面的成功经验进行了分享交流。该院党委书记何晓认为，职工凝心聚力是医院发展的前提，只有知人善用，人尽其才，充分调动干部职工的主观能动性，才能进一步推动医院又好又快发展。左建宏在会上交流时指出，湖南省胸科医院近年来发展迅速，成绩有目共睹，在行政管理方面有颇多值得借鉴之处，希望在今后能进一步加强与省胸科医院的沟通交流，汲取经验以促进医院各项工作不断提升。

会后，湖南省胸科医院党委委员谢长俊带领我院一行参观了病区（内三科）和职工活动中心，我院人事、财务、医务、医保部门负责人分别深入到各相关部门，就具体的工作进行详细探讨、学习取经。

（于湖南省胸科医院交流学习）

学习结束，医院参观学习的人员纷纷表示，通过两家医院实地参观交流学习，受益匪浅，进一步开阔了视野，拓宽了思路。党委书记左建宏要求，此次学习要认真思考，找差距，补短板，克服困难，发扬奉献精神，逐步提升我院内涵建设，学习两家医院在人才培养、学科建设、医院管理等方面成功的经验和方法，为南华大学附属第三医院高质量发展打下坚实基础。

（文：杨洪涛/图：徐兵）